Tehetségpontok

Szent Anna Katolikus Óvoda
Mi teszi önöket alkalmassá a Tehetségpont megalakítására?
Óvodánk nevelőtestülete az elmúlt évek során nagy hangsúlyt fektetett a valamilyen képes-ségbeli lemaradással küzdő gyermekek egyéni érési ütemének megfelelő felzárkóztatására. Miután kiépítettük a hátránykompenzáció rendszerét óvodánkban, figyelmünk az átlagosnál jobb képességű gyermekek felé fordult. Úgy gondoljuk, hogy minden kisgyermekben meg lehet és meg is kell találni azt a képességterületet, amiben ő ígéretes.
A gyermek a jövő számára bontakozó élet, amely rengeteg lehetőséget rejt magában. Mi eze-ket a lehetőségeket szeretnénk megtalálni minden kisgyermekünk számára a szárnyaláshoz. A lélek rejtett életerőinek megismerésével a gyermekben lappangó hajlamokat igyekszünk felkelteni és azok kibontakoztatását elősegíteni, támogatni. Fontosnak tartjuk, hogy a szülők-kel közösen találjuk meg a gyermekek számára a fejlődésükhöz legmegfelelőbb utat.

A tehetséggondozás terén stratégiai minőségcélként a következő meghatározás található Intézményi Minőségirányítási Programunkban:
„Intézményünk rendelkezzen a helyi sajátosságokra, a meglévő tehetségsegítő kezdeményezé-sekre, tehetséggondozó programokra és a már alkalmazott tehetséggondozó módszerekre épített intézményi tehetséggondozó rendszerrel. Ebben kerüljön rögzítésre az intézményi te-hetséggondozás célja (kikre irányul) módja (mikor, hol, milyen módszerekkel, milyen prog-ramokkal történik), humán erőforrásai (külső-belső szakemberek, civil szféra…)és tárgyi erő-forrásai.”

Ennek megvalósítását elindítottuk a 2011/12-es nevelési évben. A rendszer elméleti kidolgo-zása megvalósult és kísérleti jelleggel a gyakorlati műhelymunkák is beindultak.
A kísérleti szakasz után 2012 októberében beindítottuk intézményi tehetséggondozó rendsze-rünket.
Gyermekeink tehetséggondozása kis- és középső csoportban saját óvodai csoportjukban tör-ténik a csoportvezető óvónők által. Nagycsoportos korukban tehetséggondozó műhelyekbe kerülnek be a gyerekek.

Komplex tehetségdiagnosztika segítségével történik a különféle területeken tehetségesnek ígérkező gyermekek azonosítása, majd a műhelyekbe történő beválogatása. Tehetséggondozó műhelyeinkben olyan környezetet teremtünk, mely segíti a tehetségpalánták érdeklődését, mozgatja belső kreativitásukat. A műhelyekben a gyerekek komplex többletismereteket kapnak, de hangsúlyt kap a lemaradó területek fejlesztése is.
A műhelyfoglalkozások a hatékonyság érdekében kis létszámmal zajlanak.
A műhelyvezető óvónők kiváló szakmai tudással rendelkező kreatív pedagógusok, akik egy-től-egyig gazdag programmal várják a kicsiket.

Az óvodáskori tehetség tulajdonságainak feltárása során a következő jellemzőket emeltük ki:
    – különleges érzékenység
    – különösen erős érdeklődés
    – fokozott kritikai érzék
    – eredetiség
    – cselekvés iránti erős késztetés
    – átlagosnál nagyobb ellenálló képesség
    – versenyszellem
    – magas konfliktustűrő képesség
    – magas feladatvállalási és teljesítési képesség
    – átlagosnál nagyobb képesség a fejlődésre
A következő tehetséggondozó műhelyek működnek óvodáinkban:

EPRESKERTI ÓVODA
    – Csicsergő fészek – zenei képességek (Szilágyi Éva, zeneóvoda vezető pedagógus)
    – Futrinka – testi ügyesség, mozgásképességek (Baloghné Tóth Anna, gyógytestnevelő óvodapedagógus)
    – Varázskréta – kiváló rajzkészség (Józsa Anita, tehetségfejlesztő óvodapedagógus)
    – Töprengő – komplex képességfejlesztés (Pintérné Tóth Mária, beszédfejlesztő óvodapedagógus)

NAPSUGÁR ÓVODA:
    – Zenemanók – zenei képességek (Fehér Éva, zeneóvoda vezető óvodapedagógus)
    – Törperősök – testi ügyesség, mozgásképességek (Balgáné Jankó Erika, mozgásfejlesztő óvodapeda-gógus)
    – Ügyes kezek – kiváló rajzkészség (Kiss Mihályné, óvodapedagógus)
    – Táncos lábak – táncos mozgás, néptánc (Varga Edit, gyermektáncoktató óvodapedagógus)
    – Iskolába készülők – komplex képesség-fejlesztés (Hürkecz Istvánné, óvodapedagógus)
    – Tudorkák – komplex képesség-fejlesztés (Szathmáriné Szabó Zsuzsanna, fejlesztő óvodapedagógus)

Az óvodánkba járó tehetségígéretes gyermekek megtalálása és segítése új szakmai kihívást jelent nevelőtestületünk számára, éppen ezért nagy lelkesedéssel vetettük bele magunkat ebbe a munkába.
Tehetségfejlesztő munkánk hatékonysága érdekében arra törekszünk, hogy az örömöt jelent-sen a gyermekeknek és a pedagógusoknak egyaránt.
Intézményünk a környező kistelepülések óvodái között a gyermeklétszám és ebből adódóan a nevelőtestületi létszám tekintetében is a legnagyobb óvodai intézménynek tekinthető. A térség óvónői a mi segítségünket kérték – kérik szakmai munkájuk továbbfejlesztéséhez, aminek mi nagy örömmel teszünk eleget. Pár éve elindult egy olyan együttműködés az óvodák között, ami minden résztvevő számára gyümölcsöző és a ránk bízott gyermekek minél magasabb színvonalú nevelését segíti elő.

Igyekszünk minden tőlünk telhetőt megtenni annak érdekében, hogy megakadályozzuk a „leszakadás” veszélyeinek kibontakozását, a kisebb intézmények szakmai elszigetelődését.

Jelenleg 11 környező település óvodája számára szervezünk közös programokat, rendezvényeket, továbbképzéseket. Programkínálatunk között szerepel az óvodavezetők munkájának segítését, a pedagógusok módszertani kultúrájának fejlesztését, és a gyermekek tehetséggondozását szolgáló rendezvény egyaránt.
Ettől a tanévtől kezdve folyamatosan szeretnénk bevonni a térség érdeklődő óvodapedagógusait a tehetségfejlesztéssel kapcsolatos szakmai együttműködési rendszer kialakításába. Ennek első lépéseként saját tehetséggondozó rendszerünk elméleti és gyakorlati bemutatására kerül sor térségi szinten. A Tiszazugi kistérség óvodái örömmel vették ezt a kezdeményezésünket és jelezték részvételi szándékukat.

A komplex tehetséggondozás megvalósítása érdekében szeretnénk munkánkba bevonni a kunszentmártoni civil szférát is, ill. az itt élő és tevékenykedő helyi művészeket.

Velük évek óta jól működő kapcsolatrendszert működtetünk (városi zeneiskola pedagógusai, művészei, helyi képzőművészek, népzenészek, sportegyesületek). A tehetségműhelyek munkájába történő bevonások részletes formáit most dolgozzuk ki.
Specifikus tehetségformáink:
    – sokrétű mozgásképesség fejlesztés: testi ügyesség, táncos mozgás
    – sokrétű zenei képességfejlesztés
    – kiemelt vizuális képességfejlesztés
    – értelmi képességek komplex fejlesztése

Konkrét programok, rendezvények:
    – szülői értekezletek keretén belül a tehetséggondozással összefüggő új céljaink bemutatása, új szakmai kínálatunk megismertetése
    – honlapunkon a tehetséggondozó rendszerünk megjelenítése
    – szakmai kiadvány készítése a helyi tehetséggondozó tevékenységünk bemutatásáról
    – kistérségi tehetségnapok rendezvénysorozat beindítása (sportnap, természetismereti vetélkedő, szakmai fórum és bemutató óvodapedagógusoknak)
– Pályázati lehetőségek figyelésével, írásával igyekszünk anyagi forrásainkat bővíteni.
    – A fenntartó felé céljaink menedzselése.
    – Szülők felajánlásainak, illetve a város és a kistérség környezetében működő vállalati vállalkozói szféra megszólításával források bővítése.
    – Térségi Tehetségsegítő Tanács megalakítása

Alapítva: 2012-12-17 12:48:42

Az intézmény aktív részese a hálózatnak.

Elérhetőségek

Weboldal

http://www.szentannaovoda.hu

Email

titkarsag@szentannaovoda.hu

Telefon

0036-56-461167

Kapcsolattartók